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Nos élus vous informent des infos réductions de RéducCE, partenaire que nous avons référencé pour vous faire profiter de ses avantages.
Voici le lien pour l'information mensuelle de RéducCE : http://reducce.fr/documents/newsletters/newsletter_halloween_oct17.html?destid=329b3064-4e4b-41b0-b2f5-1487fa3c8344&ceid=05c4bd7f-4a1e-4efe-a6f1-2cc6fffbb332 N'hésitez pas à consulter.. Il en va...
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Eric Toutain vous informe de l'aboutissement de se qu'il a défendu depuis 2 ans : L'effectivité du nouvel accord collectif de Prévoyance et de Frais de Santé pour les salariés du GIE GH - Accord qui comme il vous l'avait toujours promis, garanti la mutuelle Famille !
Eric TOUTAIN (Secrétaire du C.C.E. GH) : « Ce sujet est un élément important que j’ai toujours défendu et exprimé dans les grandes priorités pour les salariés en cession, et notamment ce maintien d’une mutuelle famille et surtout pas une mutuelle juste...
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L'année 2018 est donc entamée, elle sera l'occasion pour l'équipe d'Eric Toutain d'une remise en question et d'une évolution au bénéfice total de vos intérêts de salariés Grape Hospitality: Plus libre et de fait encore plus efficace pour vous !
En effet cette année 2018 va être l'année où nous devons être encore plus près des salariés, car les travaux dans les unités se concrétisent au fur et à mesure, les organisations et la qualité évoluent en miroir des nouvelles attentes de nos clients,...
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Le Secrétaire du CE et CCE et son collectif "Le Syndicalisme Autrement" vous informe de leur travail à votre service = Nombreuses Réductions négociées chez nos partenaires !
Eric et son Collectif "Le Syndicalisme Autrement" vous rappellent les prestations disponibles par le lien ci dessous : Comme déjà dit précédemment au C.E. notre groupe travaille pour vous obtenir le meilleur possible pour vous servir. Voici un lien, ci-dessous,...
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Suite aux nombreuses questions reçues le collectif "Le Syndicalisme Autrement" vous donne sa vision sur le devenir du 13ème mois et avant les futures propositions de l’entreprise à chacun des salariés concernés par le 13ème mois.
Tout d’abord, Il ne faut pas regarder de trop près ce sujet, mais prendre beaucoup de recul. L’accord de méthode (négocié) que devaient signer Eric Toutain et Romain Pimoult au mois de février 18, aurait permis de bien préparer toutes les négociations...
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Le CCE GH donne un avis favorable au futur accord sur la mise en place / modification d’une garantie collective (régime frais de santé / prévoyance).
Eric TOUTAIN (Secrétaire du C.C.E. GH) : « Ce sujet est un élément important que j’ai toujours défendu et exprimé les grandes priorités pour les salariés en cession, et notamment le maintien d’une mutuelle famille et surtout pas une mutuelle juste isolée...
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Les Aides HCR Prévoyance, ont été négociées dans la Branche HCR, pour vous être utiles (ex: Permis) ! Encore plus : Les aides du CPF (Compte Personnel de Formation) arrivent en complément sur le permis !
Ces Aides peuvent vous être très utiles, nous avons très largement participé à leur concrétisation au niveau de la branche professionnelle HCR. Donc n'hésitez pas à les parcourir pour éventuellement en profiter suivant vos besoins (permis etc.). A votre...
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N'oubliez pas de lire les PV de C.E. qui doivent chaque mois être affichés sur le tableau C.E. de votre unité. Il est de votre intérêt de vous tenir informé.
Dans notre C.E. GIE GH (Hôtels de moins de 50 salariés) Chaque mois, après approbation, le PV de la réunion du mois précédent est envoyé dans toutes les unités du périmètre CE GIE Grape (hôtels moins de 50 salariés). Votre intérêt est à 100% de le lire...
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Encore une fois, Bonne Année et Bonne Santé à toutes et tous ainsi qu'à vos familles. Rappel du lien RéducCE qui vous permet d'obtenir des réductions intéressantes sur beaucoup de sujets.
Bonne Année et Bonne Santé à toutes et tous ainsi qu'à vos familles Voici de nouveau le lien RéducCE notre partenaire, qui vous permet d'accéder facilement à des nombreuses réductions, profitez bien et autant que vous souhaitez ! Rappel tous les salariés...
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INFO ERIC TOUTAIN SUR LES VACANCES SOLIDAIRES (LVS)
Bonjour à tous Eric vous informe de ce qu'il a obtenu pour les salariés à faible ressources familiales. Lors du CE de février 2018 il y eu un retour sur question C.E. de juin et Septembre 2017 – Les Vacances Solidaires : Le Secrétaire Eric Toutain avait...
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RAPPEL INFO ERIC TOUTAIN SUR LES VACANCES SOLIDAIRES (LVS)
Bonjour à tous Eric vous informe de ce qu'il a obtenu pour les salariés à faible ressources familiales. Lors du CE de février 2018 il y eu un retour sur question C.E. de juin et Septembre 2017 – Les Vacances Solidaires : Le Secrétaire Eric Toutain avait...
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Le CCE GH donne un avis défavorable à une expertise comptable sur la situation économique et financière de GH, diligentée par certains élus.
Le collectif Eric Toutain explique le point de vu de la majorité des élus CCE : "Faire une expertise « pour faire une expertise » n’est pas forcément judicieux, car elle a un coût non négligeable (énorme) qui de toute façon serait déduit quelque part...
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Le Comité Central d'Entreprise GH arrive à grands pas, le 13 juin suivi des C.E. de juin 18.
Eric Toutain, pilier de notre collectif "Toujours là pour défendre les intérêts des salariés GH" est, nous le rappelons, aussi secrétaire du CCE GH et du CE GH (Hôtels de moins de 50 salariés). Eric et les fidèles membres de son équipe ne cessent de travailler...
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N'oubliez pas de profiter de votre cadeau CE de fin 2017 et ceci avant qu'il ne soit périmé !
Chers collègues salariés GH périmètre GIE -50 Rappelez-vous le Cadeau de fin d'année du C.E. GH (Hôtels de moins de 50 salariés) Ce bon d'achat de 50€ a été crédité sur le site Wedoogift, pour les nombreux salariés entrants dans les critères d'attribution....
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Intéressement 2017, les résultats arrivent bientôt !
Le collectif d’Eric Toutain (qui est aussi le secrétaire du C.E. et du C.C.E.) vous informe : L’Interco 2017 sera bien versé pour 35 unités ayant réalisé les objectifs de ce challenge légal et négocié en 2017. Certains le donnaient inatteignable pour...
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Janvier 2018 - Eric Toutain a obtenu le partenariat avec les Vacances Solidaires (LVS)
Lors du C.E. de juin 2017 Le Secrétaire du C.E. du GIE GH (hôtels de moins de 50 salariés) Eric Toutain avait demandé à la Direction l’étude d’un projet de partenariat Grape Hospitality avec Les Vacances Solidaires (LVS). Partenariat avec LVS pour faire...
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Encore une fois et faisant suite aux nombreuses questions reçues le collectif "Le Syndicalisme Autrement" vous donne sa vision sur le devenir du 13ème mois et avant les propositions de l’entreprise à chacun des salariés concernés par le 13ème mois.
Tout d’abord, Il ne faut pas regarder de trop près ce sujet, mais prendre beaucoup de recul pour comprendre le chemin parcouru et le pourquoi de cette finalité qui demande à chaque salarié concerné de faire un choix individuel et libre. Et surtout la...
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Le Secrétaire du C.E (GIE GH-50 salariés) Eric Toutain, vous informe de l'arrivée imminente du cadeau de fin d'année 2018
Le cadeau C.E. (GIE GH-50 salariés) de fin d'année 2018 arrive bientôt ! Votre compte Wedoogift va être recrédité de 85€ cette année (au lieu de 50€ l'année 2017). Vos lettres arrivent bientôt dans votre unité et seront distribuées par votre direction...
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CE et CCE Grape Hospitality Eric Toutain et son équipe se diffèrent car ils se démènent pour vous. Ils ne font pas que dans les promesses mais dans la concrétisation de celles-ci. Ils font toujours ce qu'ils disent et disent toujours ce qu'ils font !
Comme déjà dit précédemment, Eric Toutain et son équipe UNSA travaillent pour vous obtenir le meilleur possible. Ils se diffèrent en se donnant les moyens de vous servir par leur travail utile dans le C.E. (Dans les réunions mais aussi entre les réunions)....
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Important : La Section UNSA Grape vous met en garde de certains discours lors de visites d'une autre organisation syndicale
Chers Collègues salariés Grape Hospitality Les élections CSE approchent, comme nous d'autres syndicats se déplacent dans vos unités. MAIS en ce moment une organisation syndicale use de moyens très néfastes pour les salariés. Ceci par de véritables promesses...
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Information aux salariés GH : La crise économique liée au Covid19 en est qu’à son début !
Les effets connus à ce jour ne sont, malgré leur ampleur, qu’une infime partie visible de l’Iceberg que la France va subir au cours de prochains mois et années. Parlons vrai : Pour éviter le pire « Un Plan Social Massif » nous sommes en ce moment dans...
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Accord de Performance Collective, Accord APLD, Accord d'Annualisation, ils sont les antidotes à la crise de notre secteur et éviteront les nombreux licenciements économiques
Chers collègues, encore une fois bonne année 2021 Nous revenons vers vous sur ces fameux accords qui, nous en sommes certains, sont hypers utiles pour les salariés GH car ils leurs garantissent maintenant leurs emplois au sein même de notre entreprise....
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Accord Congés Payés 2020 = Force Majeure pour l'employabilité future !
Vous faites éventuellement partie des salariés qui ne comprennent pas bien le but d'un tel accord en une période de crise Covid19 ? Si c'est le cas, n'hésitez pas à nous contacter au 06 62 93 37 01 (Eric Toutain) Voici une partie de la réponse à vos interrogations....
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Situation Sanitaire et Economique suite au Covid19 Coronavirus, vos élus UNSA vous informent
Vos élus UNSA sont aussi confinés, mais pas inactifs, loin de là ! Comité Social Economique (CSE) Commission Santé, Sécurité et Conditions de Travail (CSSCT) Depuis l’arrivée de cette pandémie et du confinement, l’activité des relations sociales ne s’est...
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Les NAO 2020 (Négociations Annuelles Obligatoires) Malgré le contexte sanitaire les Militants UNSA ont travaillé pour vous !
Chers collègues bonjour Nous étions donc sur le pont depuis le 22 janvier 2020, pour construire notre support revendicatif pour vous obtenir de nouvelles avancées sociales. En voici les résultats : Il est important de noter que les NAO n’étaient pas encore...